2014年9月17日下午，外文学院在后主楼914学术报告厅召开全院大会。外文学院全院大会履行二级教代会职能。

首先，院长程晓堂介绍了学校基于综合改革的预算工作。主要介绍了预算的主要内容，特别强调了与教师日常教学、科研、社会服务相关的各项工作与日后经费下拨的关系。随后，程晓堂院长布置了学院年终考核的工作。经过一年多的酝酿，也经过了全院大会的两次讨论，外文学院基于“发挥教师个人所长分类考核”的思路，出台了年度考核的试行办法，今年是第一次试行。院长将考核过程中可能出现的一些难点为老师们做了一次梳理和说明。

刘娟副院长介绍了教改项目的申报情况；新生导师制试行情况，包括导师的职称结构、新生接受指导的方式与次数、学生接受指导的主要内容、学生的收获与满意程度以及对今后的建议；本科生培养方案修订工作的进展及今后的工作安排，特别强调了学分的控制、选修学分的增加、开放课程的开设、通识教育模块的申报、基础课程与专业方向课程设置等；布置了优秀本科生导师的推选工作。

苗兴伟副院长介绍了暑期研究生教学工作、研究生招生目录及招生简章的变化、2014年度“自主科研基金项目”的申报情况、校内人文社科重点研究基地的申报情况、研究生培养方案修订工作的进展及今后的工作安排、研究生推免和接收工作的新安排，等。

分党委书记林洪最后讲话。他首先介绍了教育部领导近期的讲话精神，向全院教师展示了国家对高等教育改革的总体思路和原则。然后，他介绍了学校2014年暑期党建工作会议的精神，梳理了自学校第十二次党代会以来，学校一些列综合改革的思路发展与具体方案，简要讲解了学校《业绩奖励综合改革办法》。他指出，学校归纳的学科发展水平和创新能力、学术领军人才、国际化能力等方面的问题，同样是学院所面临的问题，需要全院老师通过综合改革、通过每一个人的努力来加以解决。最后，他简要介绍了学院下半年的主要工作，特别布置了参加2014年学校青年教师教学基本功比赛的工作。